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プラス改定も実質は厳しい報酬改定!場合によっては過去最悪の厳しさかも…その中でも現場レベルで出来ること

2024.03.01

まずは過去の介護・医療同時改定を振り返る


2006年

【地域密着型サービスの創設】

・夜間対応型訪問介護

・認知症対応型通所介護

・小規模多機能型居宅介護

・認知症対応型共同生活介護

・地域密着型特定施設入居者生活介護

・地域密着型介護老人福祉施設入所者生活介護


2012年

【さらに2つの地域密着型サービス創設】

・定期巡回随時対応型訪問介護看護

・複合型サービス(現:看護小規模多機能型居宅介護)


2018年

【共生型サービス創設】

・共生型○○


2024年改定

医療と介護の連携

・入院⇔介護

・施設での医療

・訪問看護

・リハビリ

職員不足への対応

・処遇改善

・人員基準緩和(外国人、ICT、兼務要件)

施設サービスの赤字対策


今改定で現場レベルですべきこと

・職員流出を防ぐ

・算定できる加算は算定する 

通所介護:個別機能訓練、口腔機能改善、入浴介助加算)

通所リハ:リハビリテーションマネジメント加算(ハ)、短時間通所リハ

・新規利用者を増やす


【動画】

https://youtu.be/onxHG9vuXNc


【学ぶ】

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